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*2026年貴州結(jié)構(gòu)化/結(jié)構(gòu)化小組/無領(lǐng)導(dǎo)/說課/試講/答辯/技能等面試課程：點(diǎn)擊查看
*2026年貴州公務(wù)員/事業(yè)單位/教師/醫(yī)療/人才引進(jìn)等公職類招聘公告匯總：進(jìn)入查看

　　貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦學(xué)源于1950年的西南人民革命大學(xué)合作訓(xùn)練班，是由貴州省經(jīng)濟(jì)學(xué)校、貴州省內(nèi)貿(mào)學(xué)校和貴州省茶技術(shù)茶文化中等專業(yè)學(xué)校共同組建，2017年經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)成立、國家教育部備案通過的公辦全日制普通高校。學(xué)院在貴州省貴陽市、都勻市兩地辦學(xué)，貴陽校區(qū)作為學(xué)院“橋頭堡”(商貿(mào)物流系、教育科學(xué)系在貴陽校區(qū)辦學(xué))，是學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。學(xué)院開設(shè)大數(shù)據(jù)與會(huì)計(jì)、茶葉生產(chǎn)與加工技術(shù)、電子商務(wù)等25個(gè)專業(yè)。建設(shè)有省級(jí)高水平專業(yè)群、省級(jí)特色骨干專業(yè)群、省級(jí)茶產(chǎn)業(yè)產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地、省級(jí)市域產(chǎn)教聯(lián)合體、省級(jí)行業(yè)產(chǎn)教融合共同體、省級(jí)勞模工作室、與行業(yè)知名專家合作成立了多個(gè)“大師工作室”。學(xué)院是“全國文明單位”、省級(jí)“雙高”校項(xiàng)目建設(shè)單位，先后獲評(píng)“全國青年文明號(hào)”“全國巾幗建功先進(jìn)集體”“貴州省先進(jìn)基層黨組織”“全省高校‘三全育人’綜合改革試點(diǎn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。在2023年入選全省“雙高”校立項(xiàng)建設(shè)單位;在2024年度全省高職院校綜合考核中榮獲“第一等次”等榮譽(yù)。

　　為建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、理念先進(jìn)、視野開闊、能力卓越的高素質(zhì)、高技能師資隊(duì)伍，特面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次人才和高技能人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、引進(jìn)原則

　　(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則。

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、五湖四海、任人唯賢的原則。

　　(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。

　　(四)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、引進(jìn)崗位及條件

　　(一)人才引進(jìn)需求計(jì)劃

　　本次計(jì)劃引進(jìn)高層次人才9人、高技能人才2人，詳見《貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高層次、高技能人才崗位信息表》(附件1)。

　　(二)報(bào)名人員應(yīng)具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

　　3.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正、人格健全。

　　4.有高尚的師德和良好的學(xué)術(shù)道德，安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。

　　6.博士研究生、高技能人才年齡原則上在45周歲以下(年齡計(jì)算截至2026年12月31日)。符合學(xué)院發(fā)展需求且業(yè)績(jī)條件特別優(yōu)秀的人才可適當(dāng)放寬年齡限制。

　　7.身心健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

　　8.報(bào)名人員須于在資格復(fù)審前取得崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書及其他證書等。

　　9.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

　　尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不列入本次引才對(duì)象范圍。通過我省人才“綠色通道”政策引進(jìn)到事業(yè)單位的在編工作人員，在省內(nèi)流動(dòng)的，不得重復(fù)享受“綠色通道”引才政策支持。

　　三、引進(jìn)程序

　　(一)應(yīng)聘報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2026年12月31日止。

　　2.報(bào)名方式：報(bào)名高層次人才引進(jìn)計(jì)劃的人員填寫《貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(附件2)，報(bào)名高技能人才引進(jìn)計(jì)劃的人員填寫《貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高技能人才報(bào)名表》(附件3)，同時(shí)將個(gè)人身份證正反面、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱(職業(yè))資格證書、學(xué)術(shù)成果、所獲榮譽(yù)、獎(jiǎng)項(xiàng)證書等佐證資料掃描件發(fā)送電子郵箱(gzjmrsc@163.com)。郵件主題命名格式：人才類別(高層次人才/高技能人才)+應(yīng)聘崗位名稱+本人姓名。

　　特別提示：

　　(1)報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說明的也必須如實(shí)填報(bào)。

　　(2)高層次人才應(yīng)聘人員獲國(境)外博士研究生學(xué)歷學(xué)位的，或所學(xué)專業(yè)名稱與公布專業(yè)不一致，但研究方向與崗位需求專業(yè)一致的，須提供能體現(xiàn)應(yīng)聘人員本人研究方向兩項(xiàng)及以上的代表業(yè)績(jī)(一般應(yīng)為博士學(xué)位論文、讀博至今在核心及以上期刊發(fā)表的相關(guān)文章等)作為佐證資料。學(xué)院將根據(jù)應(yīng)聘人員提供的佐證材料結(jié)合崗位專業(yè)要求開展論證，論證結(jié)果不通過的，資格審核不通過。

　　(3)原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。因填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。

　　(4)報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

　　(二)資格審核

　　學(xué)院根據(jù)引進(jìn)條件及崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員材料進(jìn)行資格審查。符合崗位條件的應(yīng)聘人員通過資格審查并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，通過資格審核人員名單在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.gzjmzy.edu.cn/)上公布。

　　特別提示：資格審核只對(duì)應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核，不對(duì)應(yīng)聘人員所提交信息的真實(shí)性進(jìn)行審核。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　(三)線下考核

　　學(xué)院按照“成熟一批，面試一批”的原則分期、分批對(duì)通過資格審核人員開展線下考核。線下考核總分為100分，低于80分或未參加考核的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。線下考核成績(jī)按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字計(jì)算。同一崗位應(yīng)聘人員線下考核成績(jī)末位并列的，按實(shí)際成績(jī)計(jì)算。線下考核采取試講、實(shí)操、面談等方式進(jìn)行，有關(guān)具體事宜另行通知。線下考核成績(jī)?cè)?a href=/ target=_blank class=infotextkey>貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上公布。

　　(四)體檢

　　線下考核結(jié)束后，按引才計(jì)劃與該崗位進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。

　　(五)考察

　　考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))、貴州省有關(guān)規(guī)定，采取查閱個(gè)人檔案、實(shí)地考察、與被考察對(duì)象交流等方式進(jìn)行。主要考察擬引進(jìn)對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作期間的表現(xiàn)，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。擬聘用人員須根據(jù)考察組的工作要求，提供綜合考察所需材料。

　　(六)結(jié)果公示

　　經(jīng)體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)(https://rst.guizhou.gov.cn/)、貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于五個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　　(七)辦理聘用手續(xù)

　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

　　被聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定期限內(nèi)到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，解除聘用關(guān)系。

　　四、有關(guān)待遇

　　(一)高層次人才

　　1.招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位編制內(nèi)人員;

　　2.博士未獲得高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，前3年聘期，按副高職稱聘用;

　　3.根據(jù)國家和省相關(guān)文件規(guī)定，享受相應(yīng)人才待遇，包括安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、人才津貼等;

　　4.提供學(xué)院教師宿舍;

　　5.原則上服務(wù)期不少于8年;

　　6.引進(jìn)屬急需緊缺學(xué)科及學(xué)術(shù)水平造詣高的博士，可面談確定其他相關(guān)待遇。

　　(二)高技能人才

　　1.符合學(xué)院專業(yè)發(fā)展、實(shí)踐教學(xué)等需要的高技能人才，采用編制內(nèi)引進(jìn);

　　2.根據(jù)國家和省相關(guān)文件規(guī)定，享受相應(yīng)人才待遇;

　　3.提供學(xué)院教師宿舍;

　　4.原則上服務(wù)期不少于8年;

　　5.屬于緊缺拔尖的國家級(jí)技能人才，可面談確定其他相關(guān)待遇。

　　五、有關(guān)說明

　　(一)高層次、高技能人才引進(jìn)工作在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展。

　　(二)對(duì)已完成引才工作的崗位，經(jīng)學(xué)院黨委研究后可關(guān)閉報(bào)名通道，并在貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布。

　　(三)貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督招聘工作，應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守回避制度;相關(guān)工作人員嚴(yán)格落實(shí)公開招聘工作保密、回避等紀(jì)律要求，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

　　(四)本方案由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋，未定事宜，由貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院商貴州省教育廳、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。

　　聯(lián)系人及電話：周老師，0854-8363167

　　地址：貴州省貴陽市白云大道229號(hào)(郵編：550000);

　　貴州省都勻市綠茵湖產(chǎn)業(yè)園區(qū)(郵編：558000)。

　　附件：

　　 1. 貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年高層次、高技能人才引進(jìn)崗位信息表.xlsx（點(diǎn)擊下載）

　　2. 貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高層次人才報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）

　　3. 貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高技能人才報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）

　　貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2026年4月28日

　　(信息來源：https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202604/t20260428_90050229.html)

　　貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高層次、高技能人才公告（11人）

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